《创始人季琦手记：一个企业家的思想，工作与生活》里的一篇文章《社会的统一场论》就是平时我一直在说的：古今中外，各行各业，做人做事的道理是一样的。
季琦说：社会分工的细化，使得各个行业的区分越来越明显。通常不同行业的人会带有不一样的职业习惯，有些甚至固化到性格里去，成了这些职业的标签。当时，当你近距离地接触各个行业的佼佼者，却能发现一种明显的趋同感。他们对于事物的看法通常非常一致，心态和价值体系也趋同。
- 执着，专注，心无旁骛。能在一个行业内混出点名堂的人，通常都有那么一点二愣子精神，不达目的，决不罢休。除了着迷和热爱，还有一份信念让他们坚持到底。通常大家会听到的例子就是竹子的成长过程，前面几年，竹子长得很慢，后来就突飞猛进，孕育着厚积薄发得气势。可是，起初的时候，必须耐得住寂寞，所谓万事开头难。
- 不重名利，超然物外。画家在作画的时候，如果心里盘算着每一尺的价钱，估计画不出可以流传的作品。正因为这样的纯粹，他们才少了许多羁绊，才能够将自己的天分发挥到极致，取得常人难以取得的成就。这也是我们平时在培训保险从业员时一直在提醒大家的事：在内部培训，我们会讲目标设置和业绩达成。可是，在客户面前，把所有这一切都抛到脑后。以自己所学到的专业知识，全心全意，设身处地地为客户设计财务策划和保险保障就好了，所谓的成绩和业绩是顺其自然的事情。
- 兼容并蓄，没有篱栅。他们不会拘泥于前人的教条，也不会局限于现存的套路，而是从不同行业，不同的人身上汲取营养，在继承人类最优秀的智慧后，进行自我创造和突破。所以我在培训时，当然我会毫无保留地教我的业务员，同时我通常会放MDRT，世界华人保险大会，和公司的一些培训录像，希望他们通过我的培训，能够也学到一些别人的成功经验分享。我也是鼓励他们出去外面多多学习。我非常高兴的是：不但是好些业务员会跟着我每年去参加世界华人保险大会，很多其他团队和其他公司的从业员也受我影响而去参加了。
- 胸怀天下，普度众生。这些人总是从符合大多数人的利益的角度出发考虑问题，而不是从一己之私利出发。这样资源的配资才能带来最大的效益，而资源的耗散产生出最大效率的能量，反哺给系统，形成稳定的良性循环。
- 运气好。所有成大事的人，都有一项十分重要的因素，就是时运。很多人忽略了这个因素，总在自己身上总结经验，然后觉得自己多么能干，多么伟大。讲到运气，好多人觉得就是唯心，就是迷信。实际上，时运就是我们自己有意或无意，顺应了宇宙运行的大势，跟迷信没有关系。