我们刚刚参加了新加坡AIA友邦保险在泰国曼谷举行的Headstart 奖励旅游回来，这是给新人和培养新人的经理和总监们的专场。记得26年前，我刚刚加入AIA的时候也是有做到这个新人的奖励旅游，那个时候叫做Pacesetter，意思都是给有着良好开端的新人一个鼓励。因为是给新人的，所以要求不会特别的高，当然能够做到这个奖励旅游的新人也不会很多。
做了20年的经理和总监之后，我也记不得去过多少次曼谷参加Pacesetter或者Headstart了，因为有不少的新人都有着不错的开始，然后公司也会奖励我们一起去。他们的成功是因为他们自己的努力，同时我们也会全心全意地去帮助他们。他们做到了，我们也尽量安排时间陪着他们一起去。因为是新人，很多东西他们不太了解，包括奖励旅游。尤其是只有一个新人做到的时候，他们会觉得孤苦伶仃，举目无亲。所以尽管我们自己去了很多次曼谷，还是义无反顾地陪同他们一起去。
当然，以现在的自己而言，我的目标就是要环游世界。至今已经去过了69个国家，按照今年已经排好的行程，应该可以达到将近80个国家了。可是，我把自己的目标还是放在第二位。因为要带领着一个团队，必须以团队为主，自己的个人兴趣只能放在后面，见缝插针地去做。
今年的Headstart刚好是泰国新年泼水节，所以也是多了一份新鲜感。当然我通常都是在天桥上走动，隔岸观火看人家玩，而新人们则会很兴奋很开心有着这么难得的机会。这种玩乐与工作一样，看到团队成员的成功和开心，我们更是非常开心，而且更有一份成就感。